Ich unterstütze mittelständisch geprägte Unternehmen und deren Führungskräfte, wichtige Herausforderungen zu meistern, Ziele zu erreichen und nachhaltig die Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit zu verbessern.

Eingebunden in die Führung und Kommunikation der Geschäftsleitung* erfährt Ihr Unternehmen einen Schub in der Effizienz, Ziel- und Ergebnisorientierung. Sichtbar wird dies in besseren Resultaten und klaren Zukunftsperspektiven.

* im Umfang von 1 - 5 Tagen im Monat, befristet/Dauer nach Bedarf

Als Geschäftsführer, Managementberater, Trainer und Coach von Top-Führungskräften als auch ganzer Führungskreise, Projektleiter und Beirat habe ich über verschiedene Rollen und aus unterschiedlichen Perspektiven gelernt, was gute und wirksame Führung ausmacht. So kann ich heute gut erkennen, worin Leistungsbarrieren und - auch strategische - Potenziale liegen. Und bin in der Lage, die dazu erforderlichen (Ver-) Änderungen herauszuarbeiten - und herbeizuführen. Dies im Gesamtkontext der Unternehmensführung, Organisation und Zusammenarbeit.

Mit mir an ihrer Seite sind mittelständische Unternehmen interdisziplinär bestens aufgestellt und können jederzeit gezielt und flexibel agieren.

Ich sorge für einen angemessenen, zielführenden und offenen Dialog der Führungskräfte. Durch meine Arbeit entsteht ein gemeinsames (Problem-) Verständnis und der Wille, zielgerichtete Verbesserungen in der Führung und Zusammenarbeit zu erzielen und sich auf erforderliche Veränderungen einzulassen.

Welch große Herausforderung auch immer ansteht: Durch meine auf Zeit ausgerichtete Mitarbeit in der Geschäftsleitung stehe ich in der Verantwortung für machbare Konzepte, Strategien und deren erfolgreicher Umsetzung. Dies unter den Bedingungen und den Restriktionen eines funktionsfähigen Geschäftsbetriebs. Und unter Gegebenheiten, die es häufig gleichzeitig zu verbessern gilt.